Carolina Eltit Pavez: El talento como recurso esencialÂ
Carolina Eltit Pavez, directora de Recursos Humanos para Chile y Perú en Veolia, encarna un liderazgo en movimiento, donde la acción se combina con una mirada estratégica hacia el futuro. Con una convicción firme en el desarrollo de las personas y el impacto de las decisiones, impulsa equipos que crecen con propósito, conectando el presente […]
JAIME OZORES: Adaptarse para liderar en tiempos de incertidumbre Â
Liderar hoy no es tener respuestas, sino construir criterio y movilizar inteligencia colectiva en contextos cambiantes Managing Partner en Odgers https://www.linkedin.com/in/jaimeozores/?locale=es Si algo he aprendido en los últimos años, trabajando con equipos directivos desde Odgers y, más concretamente, desde Odgers Spain, es que el liderazgo está cambiando más rápido que nunca. Y no lo hace […]
Chantal Eidman: La brújula de los valoresÂ
POR LUISINA LARROUYET Desde su rol como Latam Employee Relations Senior Director en Salesforce, Chantal Eidman impulsa conversaciones donde la tecnologÃa y la humanidad se encuentran. Su mirada combina experiencia multisectorial y sensibilidad humana para liderar en tiempos de cambio, recordando que toda transformación comienza —y se sostiene— en las personas. Chantal se define a […]
Alejandro Labadens: La curiosidad sin fecha de vencimientoÂ
POR LUISINA LARROUYET Alejandro Labadens, Director People & Culture para Argentina, Uruguay, Chile, Paraguay y Bolivia de Philip Morris International, lleva más de 20 años reinventándose dentro de la misma compañÃa. Una charla sobre liderazgo, transformación y el arte de nunca dejar de aprender. Hay carreras que se planifican con la precisión de un mapa […]
No todos los equipos necesitan el mismo liderazgoÂ
Por David Centeno Territory Mánager México de PDA Uno de los aprendizajes más valiosos que me ha dejado mi camino profesional es que el liderazgo rara vez se pone a prueba cuando todo está bajo control. Se pone a prueba cuando cambian las prioridades, el mercado se mueve, los equipos enfrentan presión, la información no […]
El liderazgo será adaptativo, o no seráÂ
Basado en mi humilde recorrido profesional y enriquecido con la visión de reconocidos expertos en liderazgo, este artÃculo explora las claves del liderazgo adaptativo: diferenciar desafÃos técnicos y culturales, anticipar el cambio, gestionar la incertidumbre, fomentar la resiliencia y empoderar a los equipos. POR MANUEL DIOS Socio y Director General en 5’ VISION https://www.linkedin.com/in/manueldios/ Desde […]